photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Enseignement - Formation

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Prise de poste souhaitée : 25 août 2025 (16 heures / semaine soit 2 jours) Lieu : École de la 2e Chance Nord Franche-Comté (E2C NFC) Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité de la direction de l'E2C collaboration étroite avec l'équipe pédagogique et les référents de parcours. Missions principales > Constituer une observation, une analyse, clinique des jeunes à l'entrée du dispositif des jeunes à l'entrée dans le dispositif. > Identifier les freins (sociaux, psychiques, cognitifs, relationnels) pouvant impacter le parcours. > Assurer un accompagnement psychologique ponctuel ou suivi, sur sollicitation du jeune ou de l'équipe. > Co-construire, avec les référents, des parcours individualisés adaptés aux problématiques repérées. > Participer aux réunions d'équipe et apporter un éclairage psychologique pour l'adaptation des accompagnements. > Orienter les jeunes vers les structures spécialisées si nécessaire (CMP, addictologie, soins, etc.). > Accompagner l'équipe dans une réflexion commune des situations complexes. > Proposer et animer, avec l'équipe ou des partenaires, des ateliers collectifs de prévention et d'expression, groupes de paroles (santé mentale, gestion[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning recherche des candidats pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux des secrétaires médicales en alternance. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Secrétaire Médical. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...). Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) du Territoire de Belfort recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que : - la tenue de la comptabilité de l'État, - la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, - la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc . Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics (nationalité française ou d'un état membre de l'Union Européenne ou en cours de naturalisation) et - être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat (ex : BEP, CAP) ou - être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire en cas d'embauche : le ou la candidat(e) devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein[...]

photo Directeur(trice) admin financier et contrôle de gestion

Directeur(trice) admin financier et contrôle de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste:   En tant que DAF F/H, vous managerez une équipe d'une quinzaine de collaborateurs, et serez, dans le cadre du projet de transformation de l'entreprise, un acteur clé du Comité Exécutif. Missions Trésorerie et Cash- Management: Piloter la trésorerie au quotidien ainsi que les relations avec les partenaires bancaires dans un contexte de cash en tension Élaborer les plans de financement et valider les budgets de trésorerie Déterminer les besoins de financement et rechercher les concours financiers les mieux adaptés Optimiser le BFR, notamment proposer et soutenir les initiatives de réduction et maîtrise des stocks Accompagner le service achats dans sa stratégie en portant à sa connaissance les capacités de financement ou de trésorerie à CT Superviser le credit management et les relances Clients Animer les outils de suivi de la performance du credit management Contrôle de Gestion : Piloter l'élaboration du budget et des prévisionnels Réaliser le contrôle budgétaire mensuel en analysant les écarts réels vs budget Superviser les tableaux de bord et le reporting à destination de la direction et de l'actionnaire Superviser le contrôle de gestion industriel[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Rando du Centenaire : à la découverte des forts

Rando du Centenaire : à la découverte des forts

Randonnée et balade

Andelnans 90400

Le 03/04/2022

Le Comité Départemental de la Randonnée Pédestre 90 organise chaque année au mois d’avril une randonnée à la journée d’un quinzaine de kilomètres. C’est une rando qui regroupe habituellement une centaine de participants. Le parcours prévoit un départ à 9h00 depuis le bord du canal à coté de l’école de Froideval, le dimanche 03 avril 2022. Nous marcherons en grande partie sur l’itinéraire du GR de Pays « la Randonnée des Forts » en passant par Botans ; Dorans, avec un arrêt pique-nique le midi dans le Fort du Bois D’Oye à Bermont. L’après-midi nous passerons par l’église de Bermont, le bord de la Douce et retour sur Froideval en bordure du canal pour rejoindre le point de départ à Froideval. 200 participants maximum. Les inscriptions sont obligatoires une semaine avant la manifestation auprès de Michel Limoge.

Ressources supplémentaires